Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung

Erklärung über das Nichtvorliegen von Ausschlussgründen gemäß §§ 123, 124 GWB. Der Nachweis von Selbstreinigungsmaßnahmen nach § 125 GWB ist möglich. (Mit dem Teilnahmeantrag; Mittels Eigenerklärung): PL2: Erklärung über das Nichtvorliegen von Ausschlussgründen gemäß §§ 123, 124 GWB. Der Nachweis von Selbstreinigungsmaßnahmen nach § 125 GWB ist möglich.

Nachweis einer bestehenden Berufs- oder Betriebshaftpflichtversicherung oder einer vergleichbaren marktüblichen Versicherung für Personen-, Sach- und Vermö-gensschäden. (Mit dem Teilnahmeantrag; Mittels Eigenerklärung): WL2: Nachweis einer bestehenden Berufs- oder Betriebshaftpflichtversicherung oder einer vergleichbaren marktüblichen Versicherung für Personen-, Sach- und Vermö-gensschäden.

Referenzen (Mit dem Teilnahmeantrag; Mittels Eigenerklärung): TL1: Angaben über die Ausführung einschlägiger und vergleichbarer Leistungen (Referenzen) in den letzten maximal drei (3) Jahren seit Veröffentlichung der Bekanntmachung mit Angabe der durchgeführten Lieferung / Leistungen gefordert, die nach Art, Umfang und Schwierigkeit, mit der hier zu vergebenden Leistung vergleichbar sind

WL1: Eigenerklärung über den durchschnittlichen Umsatz des Unternehmens in den letzten 3 (drei) abgeschlossenen Geschäftsjahren - Es werden 3 wertungsfähigen Referenzen, die alle Mindestanforderungen erfüllen, einer Bewertung unterzogen. Es können pro Referenz maximal 10 Punkte erreicht werden. Die maximal erreichbare Punktzahl bei wertungsfähigen Referenzen beträgt somit 30 Punkte. Die nachstehenden Stufen sind Alternativen und werden nicht addiert. Jede Referenz wird der höchsten Stufe zugeordnet, deren Anforderungen sie erfüllt (höchste zutreffende Stufe). Erfüllt eine Referenz die Anforderungen mehrerer Stufen zugleich, wird ausschließlich die höchste dieser Stufen gewertet; eine Kumulierung der Punkte findet nicht statt. Hinweis: Die Mindestanforderung (s. Verfahrensbrief) ist stets einzuhalten. Liegt sie nicht vor, kann die Referenz nicht gewertet werden. Hinweis: Reicht der Bewerber mehr als drei Referenzen ein, sind die drei für die Wertung vorgesehenen Referenzen vom Bewerber eindeutig zu benennen. Erfolgt keine Kennzeichnung, werden die ersten drei Referenzen gewertet. Zwischenwerte werden nach folgender Formel interpoliert: Punkte = (Umsatz p.a. ? 550.000 EUR) / (2.000.000 EUR ? 550.000 EUR) × 10 Bei einem Umsatz p.a. von mehr als 2.000.000 EUR werden, ebenfalls 10 Punkte vergeben (Kappung nach oben). Das Ergebnis wird auf zwei Nachkommastellen gerundet.

WL2: Nachweis einer bestehenden Berufs- oder Betriebshaftpflichtversicherung oder einer vergleichbaren marktüblichen Versicherung für Personen-, Sach- und Vermögensschäde - achweis einer bestehenden Berufs- oder Betriebshaftpflichtversicherung oder einer vergleichbaren marktüblichen Versicherung für Personen-, Sach- und Vermögens-schäden. Die Haftpflichtdeckungshöhe muss für Personen-, Sach- und Vermögensschäden min-destens EUR 5.000.000 je Versicherungsjahr betragen. Falls eine Versicherung mit diesen Deckungshöhen derzeit nicht besteht, genügt die Vorlage von 1. einer Eigenerklärung des Bieters, dass er im Auftragsfall bereit ist, eine entsprechende Versicherung auf erstes Anfordern des Auftrag-gebers abzuschließen und 2. die unwiderrufliche Erklärung eines Versicherers (in nicht beglaubigte Kopie), dass dieser zum Abschluss einer entsprechenden Versiche-rung bereit ist. Der Nachweis kann in Fotokopie/Ablichtung (PDF) vorgelegt werden, muss jedoch ein-deutig lesbar sein. Der Nachweis darf zum Zeitpunkt des Ablaufs der Frist zur Einrei-chung der Angebote nicht älter als 12 Monate sein. Siehe Anlage A.1 Vordrucke und Nachweise (Eignung), Nachweis 2.

TL1: Referenzen - - TL1: Angaben über die Ausführung einschlägiger und vergleichbarer Leistungen (Refe-renzen) in den letzten maximal drei (3) Jahren seit Veröffentlichung der Bekanntma-chung mit Angabe der durchgeführten Lieferung / Leistungen gefordert, die nach Art, Umfang und Schwierigkeit, mit der hier zu vergebenden Leistung vergleichbar sind. Die Referenz muss zum Nachweis der Vergleichbarkeit mindestens folgende Angaben enthalten: 1. Referenztitel 2. Auftraggeber (siehe Hinweis Datenschutz zur Angabe des Auftraggebers in der Anlage A.1) (Sollte der Auftraggeber aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht benannt werden dürfen, so genügt eine Kategorisierung des Auftraggebers (Industrie, andere Sektorenauftraggeber).) 3. Ansprechpartner inkl. Kontaktdaten (siehe Hinweis Datenschutz zur Angabe des Auftraggebers in der Anlage A.1, z.B. E-Mail, Telefonnummer) (Sollte der Ansprechpartner aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht benannt werden dürfen, so genügt eine Kategorisierung des Auftraggebers (Industrie, andere Sektorenauftraggeber).) 4. Kurzbeschreibung der ausgeführten Leistung 5. Auftragswert in EUR (netto) (präzise Wertangabe gefordert, sonst kann die Referenz nicht gewertet werden (siehe Anlage A.3 Wertungsmatrix (Eignung))) 6. Ausführungszeitraum (Auftrags- und Lieferdatum tagesgenau angeben) (Wird kein tagesgenaues Datum angegeben, wird die jeweils ungünstigste Va-riante angenommen (siehe Anlage A.3 Wertungsmatrix (Eignung))) Hinweis: Vergleichbar ist eine Referenz, wenn diese die nachstehenden Punkte um-fasst: - Lieferung von Arbeits-, Arbeitssicherheitskleidung und persönlicher Schutzaus-rüstung (PSA), ? - Betrieb eines elektronischen Produktkatalogs (PunchOutKatalogs) nach techni-schen Kundenvorgaben unter Einbindung in die SAP-S/4HANA-Fiori-Umgebung und für die berechtigten Nutzer im SAP S/4 Hana-Fiori-Umgebung sichtbar; - kundenindividuelle fachbezogene Betreuung Es sind mindestens drei (3) einschlägige (vergleichbare) Referenzen einzureichen. Um die Richtigkeit der gemachten Angaben zu gewährleisten, behält sich der Auftraggeber vor, die Referenzen nachzuprüfen. Referenzen von konzernverbundenen Unternehmen, die nicht für die Leistungs-erbringung im Rahmen dieser Ausschreibung vorgesehen sind, sind nicht zulässig. Mindestanforderung (Nichterfüllung führt zum Ausschluss): Mindestens eine (1) der drei (3) Referenzen ist, bei denen der Referenznehmer beim Referenzgeber die Einrichtung und den laufenden Betrieb eines PunchOut-Kataloges für Arbeits- und Arbeitssicherheitskleidung und PSA betreut hat und im Rahmen der Kundenbetreuung, eine kundenindividueller und fachlicher 1:1 Betreuung vorgehalten hat. Siehe Anlage A.1 Vordrucke und Nachweise (Eignung), Vordruck 7. A.3 Wertungsmatrix Eignung: Bewertungskriterium 2: Referenzen Es werden 3 wertungsfähigen Referenzen, die alle Mindestanforderungen erfüllen, einer Bewertung unterzogen. Es können pro Referenz maximal 10 Punkte erreicht werden. Die maximal erreichbare Punktzahl bei wertungsfähigen Referenzen beträgt somit 30 Punkte. Die nachstehenden Stufen sind Alternativen und werden nicht addiert. Jede Referenz wird der höchsten Stufe zugeordnet, deren Anforderungen sie erfüllt (höchste zutreffende Stufe). Erfüllt eine Referenz die Anforderungen mehrerer Stufen zugleich, wird ausschließlich die höchste dieser Stufen gewertet; eine Kumulierung der Punkte findet nicht statt. Hinweis: Die Mindestanforderung (s. Verfahrensbrief) ist stets einzuhalten. Liegt sie nicht vor, kann die Referenz nicht gewertet werden. Hinweis: Reicht der Bewerber mehr als drei Referenzen ein, sind die drei für die Wertung vorgesehenen Referenzen vom Bewerber eindeutig zu benennen. Erfolgt keine Kennzeichnung, werden die ersten drei Referenzen gewertet.

TL2: a) Qualitätsmanagementsystem nach DIN EN 9001 - Für die Normen gilt: Angabe, ob bestehendes und /oder schon rezertifiziertes Qualitäts- oder Umweltmanagementsystem zu der geforderten Norm oder ob eine Implementierung geplant und terminiert ist) oder gleichwertige Zertifizierung. Das Zertifizierungsunterneh-men muss akkreditiert sein. Sofern der Prozess zur Auditierung und Zertifizierung noch nicht abgeschlossen ist, legt der Bewerber einen Zeitplan zur Umsetzung vor. Wesentlich ist, dass die geforderte Zertifizierung zum voraussichtlichen Vertragsbeginn abgeschlossen ist. Hier ist mindestens die Bestätigung der Zertifizierungsstelle zum voraus-sichtlichen Vertragsbeginn vorzulegen, sollten die Zertifikate noch hin der Erstellung sein. Mindestanforderung (Nichterfüllung führt zum Ausschluss): Siehe auch Anlage A.1 Vordrucke und Nachweise (Eignung), Alle Nachweise können in Fotokopie/Ablichtung (PDF) vorgelegt werden, müssen je-doch eindeutig lesbar sein. Die Nachweise müssen zum Zeitpunkt der Veröffentlichung noch 6 Monate gültig sein.

T2: b) DIN EN ISO 14001 - Für die Normen gilt: Angabe, ob bestehendes und /oder schon rezertifiziertes Qualitäts- oder Umweltmanagementsystem zu der geforderten Norm oder ob eine Implementierung geplant und terminiert ist) oder gleichwertige Zertifizierung. Das Zertifizierungsunterneh-men muss akkreditiert sein. Sofern der Prozess zur Auditierung und Zertifizierung noch nicht abgeschlossen ist, legt der Bewerber einen Zeitplan zur Umsetzung vor. Wesentlich ist, dass die geforderte Zertifizierung zum voraussichtlichen Vertragsbeginn abgeschlossen ist. Hier ist mindestens die Bestätigung der Zertifizierungsstelle zum voraus-sichtlichen Vertragsbeginn vorzulegen, sollten die Zertifikate noch hin der Erstellung sein. Mindestanforderung (Nichterfüllung führt zum Ausschluss): Siehe auch Anlage A.1 Vordrucke und Nachweise (Eignung), Alle Nachweise können in Fotokopie/Ablichtung (PDF) vorgelegt werden, müssen je-doch eindeutig lesbar sein. Die Nachweise müssen zum Zeitpunkt der Veröffentlichung noch 6 Monate gültig sein.