Appel d'offres européen Services d'administration des salaires
Europees openbare aanbesteding Salarisadministratie Dienstverlening
Pays-Bas · Amsterdam
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Soumissionnaires étrangers
En Pays-Bas · Services aux entreprises, 182 marchés ont été remportés par des entreprises étrangères sur 3 ans (sur 6 339 attributions recensées) — surtout de France, Allemagne, Royaume-Uni.
Ce que recherche l'acheteur
De salarisadministratie is momenteel uitbesteed aan een externe partij, die deze werkzaamheden uitvoert voor circa 10 tot 12 uur per week en, indien nodig, ad hoc consultancydiensten. Deze partij is verantwoordelijk voor de periodieke salarisverwerking en aanverwante werkzaamheden zoals beschreven in Bijlage F – Werkzaamheden. De personeelsadministratie is ondergebracht binnen team HR, onderdeel van de afdeling HR & Organisatieontwikkeling en wordt uitgevoerd door drie parttime medewerkers. Zij zijn verantwoordelijk voor het aanleveren, controleren en verwerken van verschillende personeelsmutaties. Sinds januari 2023 wordt gewerkt met het systeem AFAS. Een groot deel van de HR- en salarisprocessen is ingericht via workflows binnen dit systeem. Dit zorgt voor een gestructureerde en gedigitaliseerde werkwijze, maar vraagt ook om specifieke systeemkennis en ondersteuning. Deze opdracht is…
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… een raamovereenkomst met een totale geraamde waarde van € 203.000,- exclusief BTW over de gehele duur van de overeenkomst van 4 jaar (incl. verlengopties).
Analyse d'éligibilité à partir du dossier
Un clic : nous récupérons le dossier de consultation et en extrayons chiffre d'affaires minimal, références, assurances et certificats exigés — ce qu'aucun avis ne dit.
Marché
Qui a déjà remporté des marchés ici
| Entreprise | Attributions | Période |
|---|---|---|
| Stichting Geestelijke Gezondheidszorg Oost-Brabant | 2 | 2025–2026 |
| Pegamento B.V. | 2 | 2024–2025 |
| Veiligheidsregio Fryslân | 2 | 2024–2025 |
| Gemeente Eindhoven | 1 | 2024 |
| Gemeente Nijmegen | 1 | 2025 |
À quelle fréquence cet acheteur lance ce type de marché
Qui connaît le rythme se prépare au lieu de réagir.