Usługi zbiorowego dobrowolnego ubezpieczenia zdrowotnego (polisa ubezpieczenia medycznego "Opieka zdrowotna") dla pracowników Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich
Услуги по групово доброволно здравно застраховане (медицинска застраховка „Здравна грижа“) на служителите на Център за развитие на човешките ресурси
Bułgaria · jak tu składać oferty →
Twoja droga do złożenia oferty
- Termin: 5 października 23:59 — zostało 3 dni.
- Ofertę składasz na ЦАИС ЕОП — nie u nas i nie e-mailem. ↗
- Skompletuj dokumenty — warunki udziału są wyżej na tej stronie; przy wielu analiza podpowiada, jak je zdobyć.
Clement Co liczby mówią o tym zamawiającym
- 22% zamówień tego zamawiającego trafiło do firm, które już wcześniej tu wygrały (28 zamówień od 2017, rozłożonych na 12 firm). To wyraźnie mniej niż norma branżowa (64%) — ten zamawiający zmienia wykonawców częściej niż inni.n = 28 udzielonych zamówień od 2017
- Mediana: 3 ofert na postępowanie (27 postępowań z liczbą ofert); w 0% został jeden oferent. Branża: mediana 2 ofert.n = 27
- 4% zamówień trafiło do firm z zagranicy (28 zamówień ze znanym krajem wykonawcy). Średnia branżowa: 0%.n = 28
- 0% złożonych ofert pochodziło od małych i średnich firm (6 postępowań ze strukturą ofert). Branża: 3%.n = 6
- 0% złożonych ofert pochodziło z innych krajów (6 postępowań ze strukturą ofert) — wszyscy oferenci, nie tylko zwycięzcy. Branża: 0%.n = 6
Na podstawie udokumentowanych zamówień tego zamawiającego; wartości porównawcze z tej samej branży i kraju. To nie prognoza ani porada prawna. Stan na 27.09.2026.
Oferenci zagraniczni
Wśród 1954 odnotowanych zamówień (Bułgaria · Usługi finansowe i ubezpieczeniowe, 3 lata) brak zagranicznego zwycięzcy — kto tu startuje, jest pionierem.
Typowa konkurencja: mediana 2 (z 1659 zamówień).
Czego szuka zamawiający
„Group Voluntary Health Insurance Services (Health Care Medical Insurance) of the staff of the Human Resources Development Centre”Ubezpieczeni: W momencie wszczęcia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego liczba pracowników instytucji zamawiającej objętych ubezpieczeniem wynosiła 65 (sześćdziesiąt pięć). Przy rekrutacji nowych pracowników w okresie obowiązywania umowy przewiduje się objęcie ich ubezpieczeniem do czasu wyczerpania maksymalnej wartości umowy. Warunek ten nakłada się w związku ze zmniejszeniem lub zwiększeniem liczby pracowników. W przypadku zaistniałych zmian Nadawca powiadamia Ubezpieczyciela zgodnie z procedurą przewidzianą w Specyfikacji Technicznej i projekcie umowy.
Zamówienie
Kto dotąd tu wygrywał
| Wykonawca | Udzielone zamówienia | Okres |
|---|---|---|
| ЮНАЙТЕД ТРАВЪЛ ЕЙДЖЪНСИ ЕООД | 5 | 2018–2019 |
| ЮНАЙТЕД ТРАВЪЛ ЕООД | 2 | 2026 |
| АЛФАМАРКЕТ ПРИМ ЕООД | 2 | 2021–2025 |
| КЛИО ТРАВЕЛ ООД | 1 | 2023 |
| КОМПАНИЯ ЗА МЕЖДУНАРОДНИ КОНГРЕСИ ЕООД | 1 | 2024 |