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Soumissionner dans ce pays : portails, délais, seuils →

Accord-cadre Formats de conseil Coaching, formation et médiation

Rahmenvereinbarung Beratungsformate Coaching, Training und Mediation — titre original

DEAllemagne · Kiel

Votre chemin vers le dépôt

  1. Date limite de réception des candidatures : 16 novembre à 08:00 — encore 15 jours. Procédure en deux étapes : avant cette date, vous déposez une candidature (justificatifs de capacité). Seuls les candidats retenus sont ensuite invités à remettre une offre.
  2. Le lieu de dépôt figure dans l'avis (lien sur cette page).
  3. Offre et justificatifs en : allemand.
  4. Réunissez vos justificatifs — utilisez l'analyse d'éligibilité sur cette page : elle liste les exigences et le chemin d'obtention des attestations connues.
Assemblé automatiquement depuis l'avis et le dossier — sans garantie ; seul le libellé du marché fait foi.

Ce que recherche l'acheteur

La gestion immobilière du Schleswig-Holstein (GMSH) AöR est un prestataire de services pour le Land de Schleswig-Holstein, pour la République fédérale d'Allemagne et pour d'autres organismes de l'administration publique. Sous la forme juridique d'un établissement de droit public, GMSH comptabilise selon le droit commercial. Ses principales tâches sont la conception et la réalisation de projets de construction pour le Land, l'État fédéral et d'autres organismes de l'administration publique, la gestion des biens immobiliers du Land de Schleswig-Holstein et l'achat centralisé pour les services du Land de Schleswig-Holstein. GMSH emploie actuellement environ 1 800 personnes. Pour GMSH, une culture d'entreprise dans laquelle travailler ensemble sur un pied d'égalité est une conception de soi, constitue la base d'une exécution réussie de ses tâches et d'une amélioration constante de celles-ci.…

Afficher la description complète

… Pour ce faire, le développement du personnel au sein de la GMSH propose un vaste portefeuille de programmes et d'instruments, tels que l'académie de gestion, l'intégration de la direction et des offres spécifiques pour des groupes cibles spécialisés. Conformément à une compréhension systémique, nous renforçons la personnalité, l'individualité et l'autoréflexion dans toutes nos offres. En plus des programmes de qualification pour différents groupes, notre portefeuille comprend également de nombreuses offres de conseil et des formats individuels. Les compétences d'autogestion des employés doivent toujours être encouragées, en particulier dans le contexte de l'agilité, de l'incertitude et du changement. Avec cet appel d'offres, nous recherchons des partenaires qui nous soutiennent dans la qualification et le développement individuel. L'appel d'offres porte sur les éléments livrables suivants: • A Coaching • B Training • C Médiation Le GMSH prévoit des pools pour chaque objet de prestation afin de pouvoir mettre en relation les employés avec les coachs/entraîneurs/médiateurs en fonction des besoins. Des offres pour un ou plusieurs objets de prestations sont possibles. Nous invitons tous les soumissionnaires à poser leur candidature pour chacun des éléments livrables dans lesquels ils souhaitent intervenir. En ce qui concerne le contrat-cadre, les niveaux maximaux de prestations requis sont les suivants: Lot 1 (coaching): 468 000 € nets par rapport à la durée maximale de l'accord-cadre (4 ans). Lot 2 (formation): 754.000 € nets par rapport à la durée maximale de l'accord-cadre (4 ans). Lot 3 (médiation): 176.000 € nets par rapport à la durée maximale de l'accord-cadre (4 ans). Le pouvoir adjudicateur récupère les heures/commandes selon les besoins. Le contractant n’a pas droit à un appel à prestations d’une certaine ampleur. Une inclusion dans le pool par lot aura lieu si au moins 65 points sont obtenus dans le classement général selon le tableau de bord. Il n'y a pas de limite au nombre de fournisseurs avec lesquels un contrat est conclu par lot. Les candidats qui remplissent toutes les conditions formelles et qui ne se trouvent pas dans une situation d’exclusion seront invités à soumissionner (phase 2). Il n'y a pas de limite au nombre de candidats invités à soumissionner par lot. Les pourparlers devraient avoir lieu les 4/5/6. Semaine civile 2027. · Le coaching est considéré comme un processus interactif combinant des conseils personnalisés, des commentaires personnels et une formation pratique sur des sujets et des questions concernant à la fois les exigences du rôle et la personnalité du coach. Le point de contact pour le coaching est le PE. Les développeurs du personnel conseillent les collaborateurs, répondent à toutes sortes de questions sur le coaching et d'autres thèmes liés au développement du personnel et transmettent ensuite des coachs selon des critères de sélection objectifs (voir déroulement interne et récupération des prestations du contrat-cadre) lorsqu'un coaching interne n'est pas possible. Les domaines pour lesquels nous recherchons des coachs sont par exemple: - Résilience (p. ex. stress, maniement de la pression, stress psychique, maniement de la grue)

Traduction automatique (eTranslation UE) — texte officiel via le lien PDF.

Marché

TypeServices
Montant estimémontant non publié
Publié le19 oct. 2026
ProcédureProcédure négociée avec publication préalable
Durée du contrat15 mars 2027 → 14 mars 2028
Accord-cadre3 lotsRéservé aux PME

Type de prestation

79 · Services aux entreprises80 · Éducation & formation
CPV 79998000 · 80570000 · 79900000 · 80000000

Clement Ce que les chiffres disent de cet acheteur

  • Dans ce secteur, l'acheteur attribue environ tous les 43 mois (5 attributions, la dernière en mai 2026) — la prochaine est attendue vers décembre 2029 à ce rythme. La dernière attribution est allée à HH Ebner Stolz GmbH & Co. KG.n = 5
  • 19 % des attributions de cet acheteur sont allées à des entreprises qui avaient déjà gagné ici (94 attributions depuis 2018, réparties sur 76 entreprises). C'est nettement moins que la norme du secteur (46 %) — cet acheteur change de fournisseurs plus souvent que les autres.n = 94 attributions depuis 2018
  • L'attribution s'est faite en médiane à 45 % de la valeur estimée (8 attributions avec estimation et montant) — calculer sur l'estimation est ici le plus souvent trop haut. Secteur : 79 %.n = 8
  • En médiane, 2 offres par procédure (87 procédures avec nombre d'offres) ; 44 % se sont terminées avec un seul candidat. Secteur : 4 offres en médiane.n = 87
  • Aucune des 94 attributions au pays du titulaire connu n'est allée à une entreprise étrangère jusqu'ici. Moyenne du secteur : 1 %.n = 94

À partir des attributions documentées de cet acheteur ; valeurs de comparaison du même secteur et du même pays. Ni prévision, ni conseil juridique. Au 25/10/2026.

Le dossier de consultation en bref

L'essentiel du dossier de consultation, vérifié point par point dans les documents. Pour votre offre, seuls les documents originaux font foi.

Propulsé par eBriefing – technologie linguistique de l'UE. Friedrich est un service indépendant, pas une offre de l'UE.

✓ figure dans les documents · ❓ introuvable dans les documents ou indication générale · Disponible en anglais.

Vergabeverfahren Rahmenvereinbarung Coaching, Training und Mediation der GMSH

The input text concerns a public procurement procedure of Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GMSH) for a multi-lot framework agreement on coaching, training and mediation services.

It is clearly rooted in German public procurement law (VgV, GWB, UVgO, VOL/B) and refers to EU law (Directive 2014/24/EU, EU Regulations 833/2014 and 2022/576).

The point of view is that of a German contracting authority, operating under the law of the Federal Republic of Germany, with references to EU-wide rules and restrictive measures related to Russia’s actions in Ukraine.

The services are to be performed in Germany, specifically Schleswig-Holstein, but the procedure is open to foreign bidders provided they comply with German-language and German-law requirements.

The documents describe, among other things, what bidders must submit and the minimum qualification requirements.

Such as: the “Anlage vorzulegende Nachweise” lists mandatory documents with the offer (provider details including name, legal form, size, staff, sites, founding date, etc.; self-declaration that the Wettbewerbsregister has no negative entries; a specific Article 5k EU‑Russia sanctions form; declaration of which lots the bidder will later submit offers for; declaration on sufficient German language skills of the personnel).

For the individual lots there are specific qualification proofs, such as: for Lot 1 (Coaching) a coach training of at least 150 hours plus at least three years’ experience backed by three relevant references; for Lot 2 (Training) at least three years’ trainer experience with three references; for Lot 3 (Mediation) a certified mediator training under ZMediatAusbV plus three years’ experience with three mediation references.

There is mention of Eignungsnachweis via the European Single Procurement Document (EEE) and the possibility that missing non-performance-related documents may be requested later, but performance-related documents affecting the economic evaluation cannot be requested after the deadline.

The scope of the contract is defined as a framework agreement for three service types (lots) in Schleswig-Holstein, starting on 15/03/2027 with an initial term to 14/03/2028 and up to three annual renewals (maximum four years, ending at the latest on 14 March 2031).

Performance is called off as needed; there is expressly no entitlement to a specific call-off volume.

All services are to be delivered within Schleswig-Holstein; the documents emphasise that all communication and contractual interpretation are in German and governed exclusively by German law.

The award criteria and their weighting are defined uniformly across the lots.

Afficher les 49 éléments

Such as: price (via an Excel price sheet per lot) weighted 30%; concept plus qualification and competence profile weighted 60%; and a negotiation interview weighted 10%.

Detailed Bewertungsmatrix documents explain that price points are allocated in relation to the lowest bid (best price gets 30 points; others are scaled), and that concepts are assessed on aspects like CV, target groups, professional understanding (coaching/training/mediation), process description and use of methods, with up to 10 raw points multiplied by a weighting factor.

The structured interview (Verhandlungsgespräch) covers self-presentation, presentation of a typical day or case, and in-depth questions, with up to 10 raw points (excellent, good, satisfactory, etc.) again multiplied.

A bidder is admitted to the “pool” for a lot if at least 65 points overall are achieved; there is no limitation on the number of framework partners per lot, but a bidder may submit and receive awards for a maximum of three lots.

Risks and special conditions are set out mainly in the Bewerbungsbedingungen, the “Zusätzliche Allgemeine Vertragsbedingungen” and the Besondere Vertragsbedingungen.

Such as: strict anti-competition and anti-corruption clauses allow the client to terminate for cause and impose damages (15% of settlement amount for collusion, 5% contractual penalty for corruption-related offences); bidders’ own general terms and conditions are not allowed and lead to exclusion.

There is a provision that all ancillary costs (travel, accommodation, room rental) must be included in the hourly/day rates; no separate reimbursement occurs, though internal guidelines (e.g. 0.30 EUR/km, max. 90 EUR/night) are referenced.

Price increases are excluded for the first 12 months, then may be requested annually under strict deadlines and justification; certain legally mandated cost changes (minimum wage, taxes, tariffs) can be adjusted at any time.

Subcontracting and “Eignungsleihe” are permitted but must be fully declared, with joint liability for financial/economic capacity when borrowed.

There are penalties for overpayment (repayment plus 8% interest above the base rate), contract law only under German jurisdiction, and for foreign contractors the German text prevails.

Question deadlines are set (e.g. queries only in writing by a certain date via the e‑Vergabe system); several sections confirm that electronic submission in German is mandatory and that variants and multiple offers are not allowed.

The input also reveals various procedural conditions and potential contradictions or clarifications.

Such as: the TED notice and the Angebotsaufforderung both state that electronic submission via the RIB platform is required and that variants/alternative offers are not permitted, while some standard text in the Angebotsaufforderung still refers to options for written and different electronic signature forms; the operative statement is that offers must be submitted electronically via the designated platform in German.

Another repeated element is the rule on after-deadline completion of documents: “alle fehlenden Bieterunterlagen” may be requested at the buyer’s discretion, but performance-related documents that influence the evaluation under the award criteria (Konzept, competence profile, etc.) cannot be requested after the deadline; this more specific restriction prevails.

Also, Nebenangebote are generally not allowed for this procedure, even though the standard Bewerbungsbedingungen contain detailed rules for Nebenangebote; the explicit statement “Nebenangebote sind nicht zugelassen, die Regelungen aus den Bewerbungsbedingungen gelten nicht” governs.

Overall, where the generic standard texts conflict with the specific statements for this tender, the specific tender provisions (TED notice plus Besondere/Ausführliche Vertrags- und Bewerbungsbedingungen) apply.

Answers on the required criteria

Must securities be provided (bid bond, performance or warranty guarantee)? If so: which, in what amount and by when?

Such as with regard to securities: the documents set out standard contractual and payment conditions but do not mention any requirement for bid bonds, performance guarantees or warranty guarantees.

There are detailed provisions on overpayments and interest, and general VOL/B conditions and “Zusätzliche Allgemeine Vertragsbedingungen” become part of the contract, yet nowhere is a specific surety, guarantee or bond (e.g. in a given euro amount or percentage) required from bidders or contractors.

Thus, within the provided text, no securities need to be furnished, and no deadlines or amounts for such instruments are stipulated.

Is subcontracting allowed? If so: with which limits and which disclosure duties?

Such as on subcontracting and bidder consortia: the “Bewerbungsbedingungen” explicitly allow the use of Unterauftragnehmer (subcontractors).

Bidders intending to subcontract parts of the service must indicate in their offer the type and scope of the subcontracted services and identify the subcontractors by name, legal representative and contact details.

On request, they must supply further suitability evidence (Eignungsnachweise) for these subcontractors, show via commitment declarations that the necessary capacities are available, and, where using Eignungsleihe for economic/financial capacity, those other undertakings must be jointly liable for contract execution.

Bidders must replace any other company that is subject to exclusion grounds or does not meet suitability criteria within a deadline set by the contracting authority.

Is there a site visit, and is attendance mandatory? If so: when?

Such as concerning site visits: the documentation includes no reference to an inspection of premises, project sites or facilities, and no “Ortsbesichtigung” or “Besichtigungstermin” is scheduled or mandated.

The framework agreement concerns services delivered in Schleswig‑Holstein (coaching, training, mediation for staff) rather than a construction or physical delivery project, and there is no requirement or date for a site visit; attendance is therefore neither foreseen nor compulsory based on the provided text.

In which language must the tender and the supporting documents be submitted, and are documents in other languages accepted?

Such as regarding the language: the “Bewerbungsbedingungen” state that the offer must be drafted in German (“Das Angebot ist in deutscher Sprache abzufassen”), and the TED notice confirms that offers/requests to participate must be submitted in German only.

The contract terms specify that for contracts with foreign contractors the German‑language contract wording is exclusively binding, and declarations and negotiations are conducted in German; German law applies exclusively.

Certificates from foreign bidders must be submitted in an equivalent form from the country of origin with a certified German translation.

Bescheinigungen not in German must be accompanied by a German translation.

The tender documents themselves are officially available only in German.

How long is the bidder bound by the tender (validity period), and is there a deadline for bidder questions? If so: until when?

Such as for bid validity and question deadlines: the “Aufforderung zur Abgabe eines Angebots” sets out an Angebotsfrist (deadline for submission of offers) and a Bindefrist (validity period), stating that the bidder is bound by the offer until the end of the Bindefrist.

Additionally, it specifies that queries must be submitted exclusively in writing (via the e‑procurement system or email) to GM.SH, contact person John Stange, by a fixed date and time: questions are to be sent no later than 05.01.2027 at 23:59.

Further details

The input text concerns a German public procurement procedure by Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GM.SH) for a four-year framework agreement covering coaching, training and mediation services.

It is an EU‑wide tender (referencing Richtlinie 2014/24/EU and GWB/VgV) published via TED and run through the German e‑procurement platform “meinauftrag.rib.de”.

The country perspective throughout is that of Germany (including references to German law: GWB, VgV, UVgO, BGB, VOL/B, Wettbewerbsregistergesetz).

The framework is divided into lots (Coaching, Training, Mediation) with defined maximum values, and bidders can apply for up to three lots.

Bietergemeinschaften (joint bids) are allowed, but all members must sign the offer, name a lead partner (Konsortialführer), declare joint and several liability, and, in non‑open procedures, consortia formed only after the invitation to tender are not accepted.

Complétez les informations de votre entreprise — nous indiquerons si vous remplissez les exigences de chiffre d'affaires, d'assurance et de références →

Seuls les documents de l'acheteur font foi. Mis à jour: 19/10/2026

Clement
Sur les 6 derniers marchés comparables de cet acheteur (même secteur), seulement 2 offres arrivaient en général — une offre solide a de vraies chances.
Vos références et attestations nationales comptent pleinement dans toute l'UE — c'est le sens du droit européen des marchés.

Ce que vous devez prouver — critères d'aptitude

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Qualifications du personnel
5. Eigenerklärung, dass die für die Auftragsdurchführung vorgesehenen Personen über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift verfügen, um die vertraglich geschuldeten Leistungen fachgerecht und eigenständig zu erbringen. Diese Sprachke… lire en entierreplier
5. Eigenerklärung, dass die für die Auftragsdurchführung vorgesehenen Personen über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift verfügen, um die vertraglich geschuldeten Leistungen fachgerecht und eigenständig zu erbringen. Diese Sprachkenntnisse gewährleisten eine reibungslose Kommunikation mit dem Auftraggeber sowie das sichere Verständnis aller relevanten Arbeitsanweisungen und Unterlagen. 6. Nur bei Bewerbungen für die Lose 1 (Coaching) einzureichen: Nachweis über eine Coach-Ausbildung mit einem Workload von mindestens 150 Stunden.
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Références : services
7. Nur bei Bewerbungen für die Lose 1 (Coaching) einzureichen: Darstellung, dass eine Coaching-Erfahrung von mindestens drei Jahren vorhanden ist. Hier sind mind. 3 einschlägige Referenzen (idealerweise Kunden aus dem öffentlichen Bereich) einzureichen, die die umfassende Erfahrung des Bewerbers belegen.
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Qualifications du personnel
5. Eigenerklärung, dass die für die Auftragsdurchführung vorgesehenen Personen über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift verfügen, um die vertraglich geschuldeten Leistungen fachgerecht und eigenständig zu erbringen. Diese Sprachke… lire en entierreplier
5. Eigenerklärung, dass die für die Auftragsdurchführung vorgesehenen Personen über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift verfügen, um die vertraglich geschuldeten Leistungen fachgerecht und eigenständig zu erbringen. Diese Sprachkenntnisse gewährleisten eine reibungslose Kommunikation mit dem Auftraggeber sowie das sichere Verständnis aller relevanten Arbeitsanweisungen und Unterlagen.
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Références : services
11. Nur bei Bewerbungen für die Lose 2 (Training) einzureichen: Darstellung, dass eine Erfahrung von mindestens drei Jahren als Trainer/-in vorhanden ist. Hier sind mind. 3 einschlägige Referenzen (idealerweise Kunden aus dem öffentlichen Bereich) einzureichen, die die umfassende Erfahrung des Bewerbers belegen.
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Qualifications du personnel
5. Eigenerklärung, dass die für die Auftragsdurchführung vorgesehenen Personen über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift verfügen, um die vertraglich geschuldeten Leistungen fachgerecht und eigenständig zu erbringen. Diese Sprachke… lire en entierreplier
5. Eigenerklärung, dass die für die Auftragsdurchführung vorgesehenen Personen über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift verfügen, um die vertraglich geschuldeten Leistungen fachgerecht und eigenständig zu erbringen. Diese Sprachkenntnisse gewährleisten eine reibungslose Kommunikation mit dem Auftraggeber sowie das sichere Verständnis aller relevanten Arbeitsanweisungen und Unterlagen. 12. Nur bei Bewerbungen für die Lose 3 (Mediation) einzureichen: Nachweis über eine zertifizierte Mediationsausbildung nach der zertifizierten-Mediatoren-Ausbildungsverordnung (ZMediatAusbV).
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Références : services
13. Nur bei Bewerbungen für die Lose 3 (Mediation) einzureichen: Darstellung, dass eine Erfahrung von mindestens drei Jahren als Mediator/-in vorhanden ist. Hier sind mind. 3 einschlägige Referenzen (idealerweise Kunden aus dem öffentlichen Bereich) einzureichen, die die umfassende Erfahrung des Bewerbers belegen.
Les textes des exigences sont cités dans la langue d'origine de l'avis — seul le libellé officiel fait foi.

Documents de la consultation — téléchargement direct

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Annexe 1
Cahier des charges et annexes chez l'acheteur — généralement consultables sans inscription
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Conditions administratives
L'avis complet, texte officiel

Qui a déjà gagné chez cet acheteur

Tous types de marchés de cet acheteur confondus — pas seulement ce secteur. Une ville achète logiciels et véhicules d'incendie au même service achats.

EntrepriseAttributionsPériode
ANWIKAR CONSULTANTS GmbH · Würzburg42025
Ingenieurgesellschaft Nordwest mbH42018–2026
Motorola Solutions Germany GmbH · Idstein32014–2018
Steinmetz Briefumschläge GmbH & Co. KG · Schenefeld/Krs. Pinneberg32012–2020
Schweitzer Fachinformationen oHG · München32026
D'après les attributions recensées · les lauréats réguliers connaissent les exigences de cet acheteur — c'est votre concurrence.

À quelle fréquence cet acheteur lance ce type de marché

2
2019
1
2021
2
2022
1
2023
2
2024
4
2025
9
2026
21 procédures dans cette catégorie depuis 2019. La commande publique se répète — qui connaît le rythme se prépare au lieu de réagir.

Contact de l'acheteur

Site webwww.gmsh.de/
·
Date limite — lundi 16 novembre à 08:00
Date limite de réception des candidatures

Tactique

Lorsque cet acheteur a attribué des marchés dans ce secteur, il n'arrivait le plus souvent qu'une ou deux offres. Une offre solide a ici de vraies chances. (D'après 6 attributions terminées — aucune indication sur cette procédure.)

Cette procédure laisse 28 jours entre la publication et la date limite — l'usage dans ce pays est de 32 (médiane de 20 071 procédures). Nettement plus court que d'habitude : la première semaine compte.

La date limite tombe un lundi — votre dernier jour ouvré complet est le vendredi précédent. Réunissez justificatifs et garanties d'ici jeudi.

Soumissionnaires étrangers

En Allemagne · Services aux entreprises, 349 marchés ont été remportés par des entreprises étrangères sur 3 ans (sur 29 674 attributions recensées) — principalement : Belgique, Italie, Royaume-Uni.

Langue de l'offre : Allemand.

Mesuré sur les attributions liées ; un lauréat étranger passant par une filiale locale compte comme national — la part réelle est plus élevée.

Comment candidater

Lire l'avis complet — Original + documents
Mène directement à cette procédure sur TED — Tenders Electronic Daily. Le cahier des charges et toutes les annexes s'y trouvent.
Cette procédure est publiée sur 2 portails
Toutes les sources connues sont des services de publication. L'acheteur indique lui-même le lieu de dépôt dans l'avis.
Réunir les justificatifs — en Allemand
Les 6 critères à gauche, plus votre prix.
Dépôt via TED — Tenders Electronic Daily avant la date limite
Dépôt électronique — prévoyez du temps pour l'inscription au portail la première fois.
Vers le portail →Avis officiel sur TED →
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