RFT for the provision of services for the management of recruitment processes.
Irlande · Dublin · comment soumissionner ici →
Votre chemin vers le dépôt
- Échéance : 11 novembre à 12:00 — encore 39 jours.
- Le lieu de dépôt figure dans l'avis (lien à droite).
- Offre et justificatifs en : ENG.
- Réunissez vos justificatifs — utilisez l'analyse d'éligibilité ci-dessus : elle liste les exigences et le chemin d'obtention des attestations connues.
Clement Ce que les chiffres disent de cet acheteur
- Dans ce secteur, l'acheteur attribue environ tous les 6 mois (26 attributions, la dernière en mai 2026) — la prochaine est attendue vers décembre 2026 à ce rythme. La dernière attribution est allée à Verve Marketing LTD.n = 26
- En médiane, 3 offres par procédure (131 procédures avec nombre d'offres) ; 15 % se sont terminées avec un seul candidat. Secteur : 8 offres en médiane.n = 131
- 34 % des attributions de cet acheteur sont allées à des entreprises qui avaient déjà gagné ici (135 attributions depuis 2013, réparties sur 88 entreprises). 66 % sont allées à de nouveaux noms.n = 135 attributions depuis 2013
- 11 % des attributions sont allées à des entreprises étrangères (135 attributions au pays du titulaire connu). Moyenne du secteur : 8 %.n = 135
À partir des attributions documentées de cet acheteur ; valeurs de comparaison du même secteur et du même pays. Ni prévision, ni conseil juridique. Au 02/10/2026.
Soumissionnaires étrangers
En Irlande · Services aux entreprises, 522 marchés ont été remportés par des entreprises étrangères sur 3 ans (sur 8 083 attributions recensées) — surtout de France, Allemagne, Royaume-Uni.
Langue de l'offre : ENG.
Concurrence habituelle : médiane 6 (sur 26 marchés).
Ce que recherche l'acheteur
Le résumé en français est en préparation. La description officielle ci-dessous est dans la langue d’origine (EN).
Afficher la description originale (EN)
The successful Tenderer must design and administer in consultation with the Department of Enterprise, Tourism and Employment, an effective, efficient and fair recruitment and selection process for the Department, in line with the Commission for Public Service Code of Practice for appointments to positions in the Civil and Public Service. This will involve developing and implementing, to completion, recruitment campaigns for a number of posts throughout the duration of the contract. These campaigns are expected to produce a number of appointees to an agreed standard within the timeframes set by the Department.
Critères de sélection — dans les documents de la consultation
L'acheteur indique dans l'avis que les critères de sélection figurent dans les documents de la consultation (lien à droite), pas dans le formulaire européen. L'analyse des documents ci-dessous les en extrait — offre et justificatifs en anglais.
Analyse d'éligibilité à partir du dossier
Marché
Qui a déjà remporté des marchés ici
| Entreprise | Attributions | Période |
|---|---|---|
| eir evo | 5 | 2013–2022 |
| Micromail | 4 | 2013–2025 |
| Conscia Ireland | 4 | 2015–2020 |
| KPMG | 4 | 2017–2026 |
| Securelinx Limited | 4 | 2015–2022 |
À quelle fréquence cet acheteur lance ce type de marché
Qui connaît le rythme se prépare au lieu de réagir.